EWCS

Euroopan työolotutkimuksen (EWCS) tarkoituksena on antaa päätöksentekijöille ja tutkijoille arvokasta, ajantasaista ja objektiivista tietoa työelämästä ja työn laadusta omassa maassasi ja ympäri Europpaa.

Tässä kahdeksannessa tutkimuksessa Eurofound toimii yhteistyössä Verianin kanssa haastatellakseen noin 50 000:ta työntekijää yli 30:ssä Euroopan maassa.

Lisätietoja Eurofoundista on saatavilla sen verkkosivustolla.

Tämä tutkimus kattaa työelämän eri näkökulmia, mukaan lukien:

  • Miten teet töitä
  • Työaikasi
  • Työ- ja yksityiselämän yhteensovittaminen
  • Työn vaikutus terveyteesi

Kuka voi osallistua?

Valitut osallistujat, jotka ...

  1. ovat 16–74-vuotiaita
  2. ja työskentelivät palkansaajana tai itsenäisenä ammatinharjoittajana viime viikolla, vaikka vain yhdenkin tunnin ajan, ja siitä maksettiin joko rahana tai luontoissuorituksena

lisätietoja siitä, kuka voi osallistua: nähdäksesi kaikki kriteerit.

Haluamme vakuuttaa, että kaikille epätyypillisissä työsuhteissa tai olosuhteissa työskenteleville henkilöille tarjotaan mahdollisuus osallistua. Voit osallistua myös jos jokin seuraavista sopii sinuun:

  • Olet parhaillaan vapaalla, mutta sopimuksesi on edelleen voimassa, ja/tai sinulla on edelleen suhde yritykseen/organisaatioon (tämä sisältää vanhempainvapaan, sairausloman tai tilapäisen poissaolon omistamastasi yrityksestä)
  • Sinulla ei ole muodollista työsopimusta, mutta ansaitset rahaa tekemällä pieniä tilapäistoimeksiantoja tai myymällä vähäisiä määriä tuotteita
  • Työskentelette omalla maatilallanne ja aiotte myydä valtaosan maataloustuotannosta tai käydä sillä vaihtokauppaa, tai olette yrittäjäperheenjäsen
  • Teet alustatyötä (esimerkiksi UBER, AIRBNB, AMAZON, DELIVEROO, WOLT)
  • Sinut on lomautettu, mutta sinulle maksetaan yhä tai sinulle on luvattu, että voit palata töihin jonkin ajan kuluttua
  • Olet kausityöläinen, etkä työskentele kauden ulkopuolella, mutta sinulla on sopimus seuraavasta kaudesta tai sinulle maksetaan yhä

Kuinka työolotutkimuksen tietoja käytetään?

Työolotutkimus auttaa kartoittamaan työelämän arkitodellisuutta, tunnistaa ihmisten todelliset mahdollisuudet ja haasteet sekä tarjoaa suuren määrän tietoa analysoitavaksi monelta eri kannalta. Viimeaikaisia julkaisuja:

[EN] Privilege or necessity? The working lives of people with multiple jobs
[EN] Gender equality at work
[EN] How your birthplace affects your workplace
[EN] How does employee involvement in decision-making benefit organisations?
[EN] Striking a balance: Reconciling work and life in the EU
Työolot covid-19-pandemian aikana ja pandemian vaikutukset tulevaisuuden työelämään
[EN] Working conditions and workers' health
[EN] Working conditions in a global perspective

Eurofound

Euroopan elin- ja työolojen kehittämissäätiö (Eurofound) on Euroopan unionin virasto, joka keskittyy eurooppalaisten elämään ja työhön sekä niissä tapahtuviin muutoksiin.

Eurofound perustettiin vuonna 1975, ja sen tehtävänä on hankkia tietoa sosiaali-, työ- ja työllisyyspolitiikan kehittämisen tueksi. Tämän toteuttamiseksi Eurofound tekee yhteistyötä EU:n toimielinten, kansallisten hallitusten, työnantajajärjestöjen, ammattiliittojen, yritysten ja työntekijöiden kanssa tavoitteenaan ihmisten työolojen parantaminen Euroopassa.

Lisätietoja Eurofoundista on saatavilla sen verkkosivustolla.

Verian

Tämän tutkimuksen toteuttaa Verian tiukkojen tieteellisten periaatteiden mukaisesti.

Verian on maailman johtava riippumaton tutkimusyritys, joka tuottaa palveluita hallituksille ja julkiselle sektorille laaja-alaisesti.

Toisin sanoen se haastattelee paljon erilaisia ihmisiä saadakseen paremman käsityksen muuttuvista yhteiskunnallisista, poliittisista ja liiketoiminnan olosuhteista.

Esimerkkejä Verianin työstä

Voit lukea lisää Verianin työstä sen verkkosivustolta.

Verian ja tietosuoja

Kaikkia antamiasi vastauksia ja tietoja käsitellään täysin luottamuksellisesti, ja jokainen vastaaja on täysin nimetön. Kaikkia kerättyjä tietoja käytetään vain tutkimustarkoituksiin.

Osallistuminen on täysin vapaaehtoista, eikä kysymyksiin vastaamiseen tarvita mitään erityistietämystä.

Verian suhtautuu tietoturvaa, säilytystä, suojaamista ja luottamuksellisuutta koskeviin kysymyksiin erittäin vakavasti. Tietoturvatoimien tarkoituksena on minimoida tietojen häviämisen riski ja varmistaa, että osallistujien luottamuksellisuus on aina turvattu.

Lisätietoja tietosuojasta saat seuraamalla tätä linkkiä.